KLIMA-THERM

ZŁOTY INSTALATOR jest nagrodą honorową. Organizatorami konkursu o tę statuetkę są Instalator Polski sp. z o.o., wydawca miesięcznika "Polski Instalator" oraz Polska Korporacja Techniki Sanitarnej, Grzewczej, Gazowej i Klimatyzacji. W ciągu roku odbywają się dwie edycje konkursu o ZŁOTEGO INSTALATORA: edycja wiosenna, której wyniki ogłaszane są podczas Wiosennej Gali Instalatorów, edycja wrześniowa - z uroczystym wręczeniem statuetek podczas Kongresów INSTALEXPO.

„Złoty Instalator” za kompleksowe szkolenia z zakresu projektowania, montażu i serwisu instalacji oraz urządzeń klimatyzacyjnych w 2008 roku.

Ideą programu jest zachęcenie wszystkich firm w Polsce do zachowań etycznych i wprowadzenia stosownych zmian nie tylko w wewnętrznej organizacji pracy, ale także do kształtowania pozytywnych relacji ze społecznością lokalną oraz dbałości o środowisko naturalne. Program ma przebieg dwuetapowy, a oceny firm dokonują Komisje: Regionalne i Ogólnopolska, składające się z przedstawicieli administracji i samorządów (w tym gospodarczych), banków i instytucji finansowych, uczelni, organizacji przedsiębiorców, ZUS, organów podatkowych. Nad całością pieczę sprawuje Kapituła, w której zasiadają autorytety życia politycznego i gospodarczego. Każdą edycję programu kończy Wielka Gala Finałowa, podczas której następuje ogłoszenie wyników.

Miano „Przedsiębiorstwo Fair Play” w latach: 2008 i 2012. 

Gazele Biznesu — to ranking najdynamiczniej rozwijających się małych i średnich firm. I edycja rankingu Gazele Biznesu odbyła się w 2000 roku. Gazela to firma małej lub średniej wielkości, która dzięki niezwykle dynamicznemu rozwojowi doskonale daje sobie radę wśród nawet znacznie większych konkurentów. Kryteria wyboru Gazel są w poszczególnych krajach dostosowane do lokalnych warunków gospodarczych, ale cel wszędzie jest ten sam: promowanie małej i średniej przedsiębiorczości. Rankingi Gazele Biznesu sporządzane są co roku przez dzienniki ekonomiczne należące do szwedzkiej grupy Bonnier Press Group w oparciu o dane z okresu 3 ostatnich lat działalności.

KLIMA-THERM wyróżniona została „Gazelą Biznesu” w latach: 2006, 2008, 2011, 2012.

Diamenty Forbesa to ranking polskich przedsiębiorstw, które mają największą dynamikę wzrostu wartości firmy w ciągu ostatnich trzech lat działalności. Przygotowywane są one we współpracy z wywiadownią gospodarczą Bisnode Polska. Ranking opracowany zostaje na podstawie szwajcarskiej metody wyceny wartości firm, uwzględniającej wyniki finansowe oraz wartość majątku. Nagroda przyznawana jest w trzech kategoriach: duże, średnie i małe firmy.

“Diament Forbesa” w roku 2013.

Pod ocenę branych jest wiele kryteriów działalności przedsiębiorstw: gospodarcze oraz okołobiznesowe, a także relacje z pracownikami, klientami, otoczeniem. Ocenia się także innowacyjność, odpowiedzialność, style zarządzania, działalność prospołeczną. Jest to jeden z najważniejszych i najbardziej prestiżowych konkursów w Europie. Kapituła wybiera kandydatów samodzielnie, nie można ich w żaden sposób zgłaszać. Następnym etapem jest wybór z wybranych. Są to Championi Narodowi.

„The European Business Awards 2014/15 – National Champion Poland" w roku 2014.

Prestiżowe wyróżnienie, które nadane jest firmom o najwyższej i wysokiej ocenie stabilności wystawianej według danych Bisnode Polska. Wyróżnieni certyfikatem, to firmy o danych finansowych dających gwarancję na wysoki poziom rentowności, zdolności i płynności finansowej, których poziom zadłużenia oraz zarejestrowanych przeterminowanych płatności jest znikomy.

“Złoty Certyfikat Wiarygodności Biznesowej” firma KLIMA-THERM otrzymała w 2015 roku.

Program pod patronatem najważniejszych instytucji Państwowych: Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, Ministerstwa Gospodarki, Ministerstwa Administracji i Cyfryzacji. Siła Godła Inwestor w Kapitał Ludzki tkwi z jego rozpoznawalności. Badania pokazują, że: Inwestor w Kapitał Ludzki jest najbardziej rozpoznawalnym Godłem w obszarze polityki personalnej – potwierdza wizerunek firmy, jako wiarygodnego pracodawcy Godło Inwestor w Kapitał Ludzki rozpoznaje blisko 4 miliony Polaków! Godło przemawia do ludzi młodych, dobrze wykształconych, zajmujących kierownicze stanowiska Dzięki zamieszczeniu Godła w ogłoszeniu ofertą interesuje się szersze grono potencjalnych pracowników, co daje pracodawcy szanse na najlepszych kandydatów.

Godło „Inwestor w Kapitał Ludzki” prznane zostało w 2015 roku.

Celem konkursu LIDER INSTALACJI jest promocja najlepszych rozwiązań technicznych w branży instalacyjnej. Medium, kropla wody, symbolizuje to, co doskonałe. Przyznając nagrody, redakcja Rynku Instalacyjnego zwraca uwagę czytelników na najnowsze rozwiązania technologiczne, gwarantujące uzyskanie efektów ekonomicznych i przynoszące satysfakcję użytkownikom, a także na usługi i działania firm zasługujące na szczególne wyróżnienie.

„LIDER INSTALACJI 2016” w kategorii ‘Wentylacja i Klimatyzacja’ za gazową pompę ciepła YANMAR.