Dodaj zdjęcia

Dodaj załączniki

Post, na który odpowiadasz

Po co zatrudniać. zerknij na byłych pracowników swojej i innych firm z regionu.teraz są na swoim.Płacisz i głowa nie boli.Nie masz takiego " urlopowicza " za 6.000,00 m-c w lato + ułożone " długie" weekendy + chorobowe + trzy dni ( chyba na zwolnienie) plus odzież robocza + bhp na karku + odpowiedzialnośc za wypadki + samochód + benzyna + hotele + delegacje + narzędzia + telefon + rozliczenia PIT + pogłaskanie po głowie że będą nadgodziny jak potrzeba + płacone przestoje i puste przeloty " bo zapomniałem "+ Twoje nerwy bo to TY za wszystko odpowiadasz a nie pracownik itd. Jednocześnie bez urazy EDI jak ktoś chce zatrudniać za 6.000,00 jego sprawa i mnie nic do tego ani do Ediego.